为促进企业持续、稳定、健康发展，维护职工合法权益，共谋企业发展愿景。天津安达集团工会在党委书记、董事长崔洪金的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把做好新形势下职工群众工作、调动职工群众积极性和创造性作为中心工作，竭诚为职工群众服务，发挥工会组织职能,推动工会工作与时俱进、科学发展。在集团党委的统一领导下，集团工会充分发挥广大职工的积极性、主动性、创造性，倡导辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动的理念，营造干事创业的企业风尚和精益求精的敬业风气，推进工会基层组织内涵式发展，真正使集团工会成为工会会员和广大职工合法权益的代表者和维护者。

近年来，天津安达集团被市、区表彰为 “诚信示范企业”、“双文明优秀企业”、“退役军人就业先进单位”、“模范职工之家”，多次获得市级“五一劳动奖”，被天津市总工会评为“天津市职工教育培训示范点”、中华全国总工会评为“职工书屋”，被全国表彰为“全国文明单位”、“全国职工职业道德建设先进单位”等诸多荣誉。

天津安达集团工会注重发挥工会组织功能作用，在企业管理层和职工之间搭建起有效多能的沟通渠道，积极调动广大职工创业奋进的责任感和使命感，让职工参与企业管理和创新驱动，教育职工认真履行企业职责，完成生产工作任务，共享企业发展成果。注重发挥企业文化引领作用，加快推进企业文化建设，加强职工职业道德教育，学习科学文化知识，组织职业技能培训，开展群众性文化体育活动，让工会基层组织成为培养人才、发掘人才、重用人才的共享舞台。注重发挥企业温暖爱心工程，坚持在工作生产中帮带进步、在个人生活中帮助关爱、在家庭困难中帮扶慰问，努力打造名符其实的“职工之家”、“企业之家”，不断提高广大职工对企业的认同感、归属感和幸福感，团结凝聚起集团职工为企业高质量发展的团队力量。

集团工会全体员工表示,工会组织要积极适应时代进步要求,当好企业发展的主力军, 必须大力弘扬劳模精神、工匠精神和企业精神，激发职工生机活力，增强工会服务功能，坚持用党的创新理论武装头脑，提高工会自身建设科学化水平，努力在理论武装、指导实践、推动工作上取得新突破、求得新进展、赢得新局面。

近日，集团“职工书屋”被中华全国总工会评为全国十六家单位之一，《天津工人日报》记者亲临安达集团进行实地采访和宣传报道，并同集团崔洪金董事长座谈了解职工书屋使用情况、工会发展状况和企业未来发展规划。崔董事长强调，安达集团获得全国“职工书屋”荣誉称号，凝结着集团人和工会全体员工的辛勤努力，我们将以此次荣誉为激励，充分发挥“职工书屋”功能平台，进一步丰富广大职工业余文化生活，提高企业文化内涵，提升职工书屋品牌效应和使用价值，真正教育和引导广大职工让读书成为习惯、让学习成为自觉、让心灵沐浴书香。